Le recrutement à distance : un eldorado pour ...
La grande majorité des entreprises pratiquent aujourd'hui un mode hybride dans leur organisation de travail. ...
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La rédaction de People at Work sélectionne pour vous l’essentiel de l’actualité management, RH et RSE. Chaque semaine, retrouvez les analyses de fond, les interviews de dirigeants et les décryptages des tendances qui transforment l’entreprise et le monde du travail. Des contenus choisis pour les décideurs qui veulent comprendre les mutations en cours, nourris par notre expertise éditoriale et nos accès exclusifs aux leaders qui font bouger les lignes.
Dirigeants : comment échanger avec les collaborateurs qui ...
La capacité du dirigeant à maintenir le dialogue en situation de conflit est essentielle en ...
Quelles leçons managériales peut-on tirer de la crise ...
Burn out, bore out, brown out, grande démission… Les challenges humains dans les entreprises sont ...
Vie professionnelle : apprendre à savoir dire non ...
On en parle peu, mais l’engrenage du «oui», c’est aussi dépanner les collègues ou les ...
Feedback : arrêtons de l’utiliser seulement comme une ...
Trop souvent, le feedback est réduit à des techniques de communication pour « recadrer » ...
Soft skills : un atout chic et choc ...
Aujourd'hui, RH comme étudiants ont besoin de trouver un sens, un sens commun pour bien ...
Les dépenses des entreprises liées au télétravail ont ...
Expensya, acteur de l’expense management et AFTM, association représentant les responsables des déplacements professionnels, ont présenté les tendances ...
Le système des 35h serait-il déconnecté de la ...
À l’heure où les débats politiques battent leur plein, les Français sont désillusionnés face aux ...
Réfugiés ukrainiens : les entreprises peuvent aussi s’engager
Le nombre de réfugiés ukrainiens ayant fui vers les pays voisins a franchi le cap ...
Dividende salarié : véritable bonne idée ou simple ...
« Dividende » et « salarié » : voilà deux mots qui n’ont pas vocation ...
Comment vaincre sa timidité quand on devient manager ...
58% des salariés appréhendent d’occuper un poste de direction par crainte de s’exprimer devant un ...
Comment les seniors perçoivent-ils leur travail ?
Le gouvernement français a annoncé sa volonté de porter l’âge du départ à la retraite ...
Fin du télétravail obligatoire : comment mieux vivre ...
Lundi 14 mars a marqué la fin du protocole sanitaire en entreprise : fin du port ...
21 Mars : c’est aussi la journée internationale ...
Zoom sur la perception du racisme et des discriminations dans le monde de l’entreprise.
Comment concilier télétravail et bien-être physique, mental et ...
Concilier télétravail avec santé physique, mentale et sociale constitue un sujet primordial pour les entreprises ...
En 2025, le travail hybride sera la norme ...
Le Boston Consulting Group (BCG) et l'Association Nationale des Directeurs des Ressources Humaines (ANDRH ) ...
KPMG France, signataire de la Charte de la ...
Depuis 2008, la Charte a été mise en place afin de concrétiser l’engagement du cabinet ...
Une nouvelle Charte de la Parentalité en Entreprise
Avec les confinements, l’école à la maison ou l’essor du télétravail, les enjeux de parentalité ...
LA BOÎTE A OUTILS : Manager Hybride
Le travail hybride est voué à perdurer. Cette solution apporte des bénéfices tels qu’un équilibre ...
Du télétravail à la télésurveillance
Alors que le télétravail tend à devenir la norme, la question de la supervision du ...