L’absentéisme, rapport entre le nombre de jours calendaires d’absence et ceux qui sont travaillés, est ...
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La rédaction de People at Work sélectionne pour vous l’essentiel de l’actualité management, RH et RSE. Chaque semaine, retrouvez les analyses de fond, les interviews de dirigeants et les décryptages des tendances qui transforment l’entreprise et le monde du travail. Des contenus choisis pour les décideurs qui veulent comprendre les mutations en cours, nourris par notre expertise éditoriale et nos accès exclusifs aux leaders qui font bouger les lignes.
A l’occasion de la semaine de la qualité de vie au travail (QVT), La Mutuelle ...
Les motivations des salariés évoluent, notamment en termes de pouvoir d’achat et de réalité de ...
Pour 9 salariés sur 10, l’équilibre des temps de vie est important ! Chez les ...
Dans un contexte de pénurie de ressources et de guerre de talents, on assiste à ...
4 actifs sur 10 envisagent de changer d’emploi pour un travail qui aurait plus de ...
Golden Bees France a délivré les données clés de son baromètre des grandes tendances de l'emploi ...
Toute cette semaine est dédiée à la #QVT People at Work mag s'associe à cette ...
Quelles sont les demandes des entreprises qui recrutent ? Comment les chasseurs identifient les candidats ...
Si certains grands groupes ont commencé à proposer cette forme de télétravail inenvisageable avant le ...
Près d’un tiers des cadres ont déjà été en difficulté financière personnelle suite à une ...
Quel manager n’a jamais été confronté à des incompréhensions dans sa relation avec un collaborateur ...
Dans un marché de l’emploi en pleine mutation (fuite des talents, difficulté à recruter), une ...
C'est le fruit de la dernière étude Randstad Employer Brand Research, les atouts attractivité 2022 ...
Qu'on se le dise : l'âge d'or du recrutement, c'est terminé ! Regardez cette étude ...
Les clignotants du trouble social dans le E-commerce : 3 collaborateurs sur 4 ne recommandent ...
Dans un monde de l’entreprise en pleine mutation, la guerre des talents fait rage. Comment ...
Au 1er trimestre 2022, les entreprises ont été plus nombreuses à recruter des cadres malgré ...
Le DAF Externalisé à Temps Partagé intervient pour accompagner et mettre en place les méthodes et ...
L'évolution du monde du travail pousse les entreprises à organiser leur digital workplace et leurs ...