L’approche volontariste de Bayer en France
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Les talents font défaut, les jeunes sont critiques vis-à-vis de certaines filières industrielles… Comment l’entreprise qui se fait fort de « répondre aux défis de la société » affronte-t-elle ces problématiques ? Écoutons Laurent Besse, DRH de Bayer France.
Par Anne-Cécile Huprelle
L’entreprise fait face à une pénurie de talents, conjuguée à une défiance de plus en plus grande de la jeune génération vis-à-vis de secteurs fortement questionnés et challengés. Quelle est la réponse de Bayer à cette question ? Nous avons la chance d’avoir un panel très varié de talents qui interviennent dans nos usines de production, […]